Home / Recruitment / GoodTime
GoodTime (San Francisco, VS)GoodTime
AI-agent Cori automatiseert interviewplanning, panelroosters, screening en kandidaatcommunicatie voor hiring-teams.

19van de 33 vaktools voor recruitment hebben een sterker AVG-profiel
19 vaktools hebben in recruitment een sterker AVG-profiel.
AVG: Onbekend
- Aanbieder gevestigd buiten de EU
Prijsop aanvraag
Gratis proefNiet bekend
GevestigdSan Francisco, VSBuiten EU
ModelNiet openbaarniet openbaar
Zo ziet GoodTime eruit
www.goodtime.io

Wat het doet
Interviewplanning automatisch coördineren
Zelfplanning door kandidaten via link
Beschikbaarheid interviewers automatisch matchen
Geautomatiseerde berichten en herinneringenAnalytics over knelpunten in wervingsproces
Tijdzone-ondersteuning wereldwijd
Grote wervingsevenementen plannenTrainingsroutes voor interviewers
Vergelijkbaar in recruitment
Textkernelop aanvraag
CarerixStarter / Essential / Premium / E…
8vanceop aanvraag
TestGorillagratis plan
In2Dialogop aanvraag (gratis trial)
Carerix Private AIop aanvraagOnderliggend model
AVG-check voor recruitment niet openbaar. Veel tools bouwen op een groot model van bijvoorbeeld OpenAI of Anthropic. Vraag bij twijfel om de verwerkersovereenkomst: daarin staat waar je gegevens heen gaan.
Vragen over GoodTime
- Welk AI-model gebruikt GoodTime?
- De maker van GoodTime maakt niet openbaar welk AI-model eronder zit. niet openbaar
- Wat kost GoodTime?
- op aanvraag. Controleer de actuele prijs op de website van de aanbieder; tarieven wijzigen vaak.
- Voor wie is GoodTime?
- GoodTime is gericht op recruitment. Het sluit aan op werk als vacatureteksten en wervingscampagnes schrijven, cv's en profielen voorselecteren, kandidaten benaderen en opvolgen.
- Waar moet ik op letten bij AI in recruitment?
- Geautomatiseerde selectie valt onder strikte regels (AVG, discriminatie). Gebruik AI als hulpmiddel, niet als beslisser, en wees transparant naar kandidaten.